Комментарии к статье "Все про обучение оказанию первой помощи пострадавшим на производстве: оформление" (страница 4)

Открыть статью

77 комментариев

Аватар комментатора Кристина Автор: Кристина

Здравствуйте, оканчиваю обучение по программе инструктор по оказанию первой помощи, эта программа подходит для того, чтобы далее обучать сотрудников образовательной организации ПП?
Просто программ обучения очень много и я уже запуталась .
Заранее спасибо

Аватар комментатора Екатерина Воронцова Автор: Екатерина Воронцова

Доброго дня. Конкретной типовой программы обучения правилам оказания первой помощи нет, так как нет четкого регламента проведения обучения по этому направлению внутри организации. Поэтому Вы в праве подготовить свою, либо скачать в интернете ту, которая кажется Вам более приемлемой.

Аватар комментатора Сонина Любовь Автор: Сонина Любовь

Не во всем с Вами согласна в части той, кто должен проводить обучение оказанию первой помощи. Так сложилось, что пришлось изучать это вопрос очень внимательно. Минтруд в своих письмах неоднократно указывал, что обучение оказанию первой помощи должно проводиться лицами, прошедшими специальную подготовку. Поэтому мы пошли таким путем: обучили одного сотрудника на инструктора массового обучения оказанию первой помощи, а остальных работников оказанию первой помощи уже обучал он. Прошло несколько проверок. Замечаний в этой части не было.

Аватар комментатора Екатерина Воронцова Автор: Екатерина Воронцова

Добрый день. В Вашем случае обучение правилам оказания первой помощи организовано максимально эффективно для работников и я только За, потому как у нас в компании обучение проводила медсестра, прошедшая необходимую подготовку, произвели приобретение необходимых обучающих материалов, тренажёров и прочего. Это идеальный вариант, и в тоже время затратный. Не во всех организациях есть такая возможно, часто экономят бюджет на обучении каждого работника. И в нормативно-правовых актах нет четкого указания о порядке проведения обучения правилам оказания первой помощи, письма Минтруд вещь хорошая, но носят рекомендательных характер и необаятельны для руководства. Поэтому считаю правильным рассказать о других возможных вариантах выполнения требований законодательства

Аватар комментатора Владимир Автор: Владимир

Спасибо за пояснение.

Аватар комментатора Татьяна Автор: Татьяна

Екатерина, добрый день. Есть ли какие то рекомендации для сотрудников по пользованию аптечкой перво помощи?

Аватар комментатора Екатерина Воронцова Автор: Екатерина Воронцова

Добрый день. Внимательно изучить инструкцию по оказанию первой помощи пострадавшим

Аватар комментатора Екатерина Автор: Екатерина

Екатерина, в примере Вашего протокола указаны два объема времени: по обучению проверки знаний по ОТ - 20 часов, а по оказанию первой помощи - 16 часов. Почему?
Ведь в программе по ОТ указывается общее время 20 часов и только одним разделом затрагивается оказание первой помощи в объеме 1 часа.

Аватар комментатора Екатерина Воронцова Автор: Екатерина Воронцова

В данной статье, хотела показать, что так как нет конкретики по обучению первой помощи работникам, есть разные варианты реализации в организациях и инспекция по труду приемлет и тот и тот.
Но лично я придерживаюсь следующего порядка, есть программа обучения первой помощи в объеме 16 часов, отдельно от обучения по охране труда провожу обучение ПП и отдельно готовлю протокол проверки знаний, разработала форму удостоверения.
Но нужно не забывать о том, что есть разные способы оказания первой помощи, если он уведомит работодателя о происшествии и о травме коллеги, значит он уже оказал первую помощь. Ведь даже в самом названии обучения "первая помощь" нет слова - доврачебная, медицинская и тд.

Аватар комментатора Залия Автор: Залия

Екатерина Воронцова, Проверила программы по от комиссии по проверке знаний требований от руководителей и у них нет в программах 40 часовых оказание первой помощи, получается чтобы обучить сотрудников в комиссии мне необходимо для начала обучить всех руководителей и после уже обучить остальных? Не могли бы вы поделиться формой удостоверения?

Аватар комментатора Екатерина Воронцова Автор: Екатерина Воронцова

да, так как все работники организации обязательно должны проходить обучение по правилам оказания первой помощи ежегодно (п.2.2.4 Порядок 1/29)

Аватар комментатора Залия Автор: Залия

Екатерина Воронцова, спасибо за ОС.
рабочие специальности - 1 раз в год включив вопросы в программу обучения по ОТ, но ИТР (рук и специалисты) могу ведь тоже включить вопросы по оказанию первой помощи в программу? и проводить проверку знаний один раз в 3 года? или тоже нужно каждый год?

Аватар комментатора Елена Автор: Елена

Екатерина, мне кажется, в вышеописанной ситуации дело обстоит немного иначе. Проводить обучение ПП собственными специалистами АК можно, но для этого нужно, чтобы кто-то из них сам прошел обучение именно по курсу "Оказание ПП пострадавшим на производстве", тогда он уже может обучать других сотрудников. А вот общего курса по ОТ для этого недостаточно. Все-таки программы обучения ОТ и ПП - совсем разные.

Аватар комментатора Екатерина Воронцова Автор: Екатерина Воронцова

Если вы хотите научить работников вашей организации оказывать первую помощь, то да вам необходимо пройти обучение в учебном центре по данной программе, желательно на инструктора и только после получения таковых навыков, обучать работников. Но обязанность работников по ТК РФ в части оказания первой помощи - это немедленно извещать своего непосредственного или вышестоящего руководителя о любой ситуации, угрожающей жизни и здоровью людей, о каждом несчастном случае, происшедшем на производстве, или об ухудшении состояния своего здоровья, в том числе о проявлении признаков острого профессионального заболевания (отравления), в этом случае допускается разработать одну программу.

Аватар комментатора Наталья Автор: Наталья

Спасибо, очень доступно и понятно написано, за ссылку отдельное мерси))

Аватар комментатора Дмитрий Автор: Дмитрий

Добрый день. Специалисты нам пояснили, что обучение оказанию первой помощи должен проводить специально обученный человек из учебного центра. Так ли это? На предприятии есть действующая комиссия по ОТ, аттестованная в учебном центре, правильно ли я понимаю, что ежегодное обучение по оказанию первой помощи можно проводить этой комиссией? Спасибо.

Аватар комментатора Екатерина Воронцова Автор: Екатерина Воронцова

Доброго дня. Да, совершенно верно понимаете, если есть желание и финансовая возможность, можете отправить одного из членов комиссии обучиться в учебный центр на инструктора по оказанию первой помощи, закупит тренажер, комплектующие, но это НЕ обязательно, так как нет регламентированного требования в ТК РФ или Порядке 1/29.
Допускается проводить обучение оказанию первой помощи в рамках обучения по охране труда.

Аватар комментатора Антон Автор: Антон

Как во время прочитал вашу статью, а то мы собрались всех отправлять учиться в учебный комбинат! Теперь будем знать, что можно безопасно сэкономить и не нарушить закон. Спасибо за информацию

Аватар комментатора Екатерина Воронцова Автор: Екатерина Воронцова

Рада, что помогла вам разобраться. Спасибо за оценку, читайте другие статьи, задавайте вопросы, если будут появляться

Оставить комментарий

Отправить комментарий Отменить

Сообщение